Bildungsurlaub auf Sylt – Verstrickungen lösen mithilfe systemischer Aufstellungsarbeit

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So löst du deine systemischen Verstrickungen auf!

Willst du in deinem Bildungsurlaub bei der Veranstaltung: “Verstrickungen lösen mithilfe systemischer Aufstellungsarbeit” dabei sein auf der schönen Insel Sylt?

Wann: 24.09.2023 – 29.09.2023

Wo: Sylt

Ticket?: →Hier bekommst du dein Ticket


Bildungsurlaub Sylt

Bildungsurlaub Sylt: Die Ausbildung in 4D-Typologie eröffnet neue Perspektiven und vermittelt effektive Methoden, um Ihren Arbeitsalltag zu erleichtern.

Hast du sich jemals gefragt, warum es immer wieder zu Konflikten in deiner Firma kommt und wie man sie lösen kann? Möchtest du qualifizierte Mitarbeiter gewinnen und langfristig halten? Weißt du  manchmal nicht, was andere Menschen wollen oder brauchen? Bist du daran interessiert zu erfahren, wie erfolgreiche Führungskräfte agieren? Möchtest du ein wertvolles Teammitglied werden? Und du bist unsicher über deine Rolle in der Organisation?

Auf all diese Fragen und viele weitere erhältst du klare Antworten durch das 4D-Typologie-Modell in Verbindung mit systemischer Aufstellungsarbeit.

Was kannst du von der 4D-Typologie-Ausbildung erwarten?

  • du gewinnst ein fundiertes Verständnis für Persönlichkeiten und lernen, sich auf unterschiedliche Menschen und Zielgruppen einzustellen.
  • du erlangst Kompetenzen im Bereich der Gruppendynamik.
  • du verbesserst deine Fähigkeiten im Umgang mit Konflikten und lernen, sich selbst und andere vor Manipulation und Mobbing zu schützen.
  • Durch das Verständnis der Energiemuster gewinnst du spannende Einsichten über sich selbst und erkennst, wie du auf andere wirst.
  • Die Ausbildung in 4D-Typologie verleiht Ihnen ein eindeutiges Alleinstellungsmerkmal als Coach oder Trainer. Weitere Informationen zur 4D-Typologie-Ausbildung findest du im Infoblatt “FAQ-Erläuterung_4D-Typologie_2021”.

Zielgruppe dieser Ausbildung:

Die Ausbildung richtet sich an Personen in sozialen Berufen, die ihre Menschenkenntnis verbessern und ihren systemischen Blick schärfen möchten. Sie ist auch für Führungskräfte und Personalverantwortliche geeignet. Darüber hinaus kann sie als zusätzliche Qualifikation für Berater, Coaches und Trainer dienen.

Was sind systemische Verstrickungen?

Systemische Verstrickungen sind komplexe Dynamiken innerhalb eines Systems, die auf unbewussten Mustern, Überzeugungen und Beziehungen beruhen. Diese Verstrickungen entstehen oft in familiären oder sozialen Zusammenhängen und können dazu führen, dass Probleme und Konflikte aufrechterhalten werden, obwohl man sich bewusst nach Veränderung sehnt.

Systemische Verstrickungen werden häufig durch übernommene Schuldgefühle und Bindungen aus der Kindheit geprägt. Es kann beispielsweise bedeuten, dass man sich zwischen eigenen Bedürfnissen und dem Wunsch, anderen zu gefallen, hin- und hergerissen fühlt. Diese Verstrickungen können unbewusst ablaufen und unser Glück und unsere Freiheit beeinträchtigen.

Wie kann ich systemische auflösen?

Um systemische Verstrickungen aufzulösen, gibt es verschiedene Ansätze, wie zum Beispiel Neuro-Linguistisches Programmieren (NLP), emotionale Befreiungstechniken und systemische Aufstellungsarbeit. Bei der systemischen Aufstellungsarbeit wird die Systemtheorie genutzt, um die Dynamiken und Beziehungen innerhalb eines Systems sichtbar zu machen. Dabei werden Personen oder Symbole stellvertretend für die beteiligten Elemente des Systems im Raum aufgestellt. Durch diese räumliche Darstellung können Gefühle, Gedanken und Verbindungen zwischen den Personen oder Elementen wahrgenommen und bearbeitet werden.

Die 4D-Typologie-Aufstellungsarbeit erweitert den Fokus auf die systemischen Verstrickungen, indem sie auch die individuellen Energiemuster berücksichtigt. Dies ermöglicht es, Ressourcen zu identifizieren und in die Lösungsfindung einzubeziehen. Durch die systemische Aufstellungsarbeit mit 4D-Typologie können sowohl Aufsteller als auch Beobachter oder Stellvertreter wertvolle Einblicke in Familiendynamiken gewinnen und erkennen, wie Stress und Konflikte in Familien kompensiert werden.

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Wie läuft die systemische Aufstellungsarbeit ab?

Der Ablauf einer systemischen Aufstellung kann variieren, aber es werden typischerweise Personen oder Symbole im Raum platziert, um die Elemente des Systems darzustellen. Durch Interaktionen und Dialoge zwischen den aufgestellten Personen oder Symbolen können Verstrickungen erkannt und Lösungsmodelle entwickelt werden. Der Prozess ermöglicht es der aufstellenden Person, ein klareres Bild ihrer Situation zu gewinnen und Entspannung im System zu erleben.

Es ist ratsam, sich persönlich mit der systemischen Aufstellungsarbeit vertraut zu machen, um den genauen Ablauf und die Möglichkeiten dieser Methode zu verstehen. Es gibt auch viele informative Videos auf YouTube, die den Ablauf und die Prinzipien der systemischen Aufstellungsarbeit veranschaulichen.

Die beschriebene Aufstellung mit der 4D-Typologie verdeutlicht, wie ein Problem mit dem eigenen Essverhalten auf systemische Verstrickungen mit den Eltern zurückzuführen sein kann. Durch die Aufstellung wird die Abspaltung von inneren Teilen, die mit den Eltern identifiziert sind, sichtbar. Die Aufstellung ermöglicht es der aufstellenden Person, sich von den Verstrickungen zu lösen und neue Perspektiven einzunehmen